意昂3体育 -【意昂3乐趣无界】让您的生活更加多姿多彩！教師培訓管理辦法

院屬各系部😟、處室、中心👳🏻：

為了提高全院教師培訓質量✨，確保教師培訓工作有章可循🥃、有據可依，規範教師培訓管理工作，推進教師培訓工作有序有效。現結合意昂3實際，制定本管理辦法。

一、培訓範疇

教師培訓包括外出培訓和校內培訓，具體形式包括脫產培訓、影子教師、教師工作坊、跟崗學習、名校訪學☢️𓀅、送教下鄉和各類短期集中培訓等。

二、培訓類型

（一）教育主管部門安排的培訓🧘🏻‍♀️。參加培訓的人員按照培訓要求自願申請或由部門推薦⟹🙅🏽，經意昂3体育領導批准同意後，須做好工作安排，方可離開意昂3体育參加培訓。凡教育主管部門安排的外出培訓，一經上報名單，非特殊原因一律不得擅自更換參訓人員🫎，如因特殊情況確需更換參訓人員的，須經教育主管部門同意後👱，在培訓開始前一周交更換申請到人事處（教師工作處）備案，獲院領導批准後方可更換🦸🏿。

（二）意昂3体育組織的外出培訓🗂。意昂3体育根據教師發展需要和專業發展需求🤙🏿，結合意昂3体育工作實際，組織參加外出的學習培訓。人事處（教師工作處）按照意昂3体育領導的安排制定切實可行的專業培訓方案🌬，提請院領導審批後，選派優秀的專業教師實施培訓🫙。

（三）意昂3体育組織的校內培訓。意昂3体育根據教育教學發展需要，通過“請進來”的形式👨‍👩‍👦‍👦，邀請專家到意昂3体育開展院內培訓，或參加外出培訓的教師回來後組織的校級培訓。

三、培訓要求

（一）嚴格執行外出計劃👚💨。外出人員必須嚴格按照批准的路線、時間執行，中途不得隨意改變路線和延長在外逗留的時間🙏🏻🍑；不能借培訓之機（或繞道）旅行🍛，或出入不適宜的場所;要嚴守政治紀律和政治規矩🧝🏼，不准參與違規或不適宜的網絡活動和網絡行為。

（二）嚴肅外出培訓紀律。嚴格遵守培訓紀律，做到認真聽講、積極思考👨🏿‍💼、及時完成培訓任務，並積極參加與培訓有關的各項活動👷🏻‍♂️；嚴格培訓考勤管理，做到不無故遲到🧝‍♀️🙆🏽、早退和缺曠🌇；嚴禁以培訓的名義，變向外出旅遊。培訓期間，禁止參加不健康的文娛活動🔩；學習培訓結束後要立即返回工作崗位🌡，不得延長在外時間。

（三）認真做好總結匯報。做好培訓成果的轉化👩🏿‍🎤，外出培訓的人員在培訓返校後👇🏿，在返校後擬寫培訓心得體會，並根據意昂3体育的需求👨🏽，通過專題講座或匯報課等方式，適時開展校級的再次培訓🌥，分享培訓成果👠，達到共同提高的目的🛀🏽。參加院內培訓的人員🦌，根據培訓要求⚠️，擬寫培訓心得體會或培訓成果總結✍🏿。

（四）嚴格培訓經費管理。要堅持勤儉節約的原則，嚴格執行經費報銷的有關規定，凡與規定不符的，一律不予報銷。學習培訓結束後，學員學習培訓成績（以舉辦單位反饋情況為准）不合格或不能完成下一級培訓任務的🥬，一律不予報銷任何費用；教師培訓期間如因請假、缺勤等原因被扣除學分的🦻🏻，報銷時應根據比例相應扣除報銷金額💂🏽‍♀️，如發生違規違紀行為或考核不合格者不予報銷培訓費用。

（五）加強培訓考核管理🤸🏻‍♂️🥊。意昂3体育要將參訓教師的培訓情況納入意昂3体育常規管理考核，並將考核結果作為教師晉級、評先選優👱‍♂️📖、職稱評聘的重要依據。

（六）本辦法自印發之日起執行。

附件：1.意昂3体育 -【意昂3乐趣无界】让您的生活更加多姿多彩！教師培訓管理辦法流程圖

2.意昂3体育 -【意昂3乐趣无界】让您的生活更加多姿多彩！教師外出培訓審批表

3.意昂3体育 -【意昂3乐趣无界】让您的生活更加多姿多彩！教師培訓統計表

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2020年5月15日

附件1

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流程圖

附件2

意昂3体育 -【意昂3乐趣无界】让您的生活更加多姿多彩！教師外出培訓

審批表

注👣：此表一式兩份，分別交人事處（教師工作處）、相關部門一份備案👩🏼‍🦱。

附件3

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